Jesteśmy Duda-Cars, wielokrotnie nagradzany lider sprzedaży samochodów Mercedes-Benz. Tytuł Dealera Roku oraz poszerzenie zasięgu działalności jest wypadkową realizacji wizji, która dzięki pasji i pracy całego zespołu pozwala przekraczać granice, wydające się nieosiągalnymi dla innych. W Duda-Cars stawiamy sobie za cel bycie najlepszym na rynku motoryzacyjnym i dlatego szukamy ludzi, dla których praca to pasja.
Od 20 lat dzielimy się naszą miłością do trójramiennej gwiazdy z klientami oraz najbliższym otoczeniem. Mamy ambicje tworzyć organizację składającą się z zespołów doświadczonych specjalistów. Dołącz do nas. Stań się częścią Duda-Cars Team, w którym #KochamyMercedesy
Jeżeli chcesz stać się częścią tej tworzącej się legendy wyślij swoją aplikację.
Dyrektor ds. Sprzedaży Samochodów Dostawczych – segment premium (k/m)
Miejsce pracy: Poznań/ Wrocław/ Sosnowiec/ Golęczewo
Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.
Zapewniamy poufność i wysoki standard procesu rekrutacyjnego.
Dowiedz się więcej o pracodawcy: www.duda-cars.pl
60-319 Poznań
- Odpowiedzialność za współtworzenie i realizację strategii w obszarze samochodów dostawczych.
- Odpowiedzialność za rentowność biznesu, rachunek zysków i strat (P&L) oraz wynik sprzedaży w 5 lokalizacjach, ok. 1500-2000 pojazdów rocznie, w tym realizację miesięcznych, kwartalnych i rocznych planów sprzedażowych.
- Wyznaczanie kierunków działań sprzedażowych, wdrażanie niestandardowych rozwiązań oraz pełna odpowiedzialność za ich skuteczną realizację. Systematyczne zwiększanie udziałów rynkowych w segmencie samochodów dostawczych poprzez skuteczne działania handlowe i aktywny rozwój sieci.
- Analiza rynku i działań konkurencji. Identyfikacja nowych możliwości biznesowych w obszarze sprzedaży oraz doświadczeń Klienta.
- Bycie liderem, zarządzanie i rozwój zespołu: określanie standardów, wyznaczanie celów, rozwój kompetencji, motywowanie, coaching, budowanie zaangażowania oraz regularna ocena wyników i poziomu doświadczeń Klienta.
- Zapewnienie skutecznego transferu wiedzy i najlepszych praktyk pomiędzy lokalizacjami oraz budowanie spójnego sposobu działania w całej strukturze.
- Budowanie kultury skoncentrowanej na Kliencie: zapewnienie doświadczenia premium na każdym etapie kontaktu, systematyczne badanie potrzeb i oczekiwań Klientów oraz wdrażanie rozwiązań podnoszących standard obsługi.
- Bieżąca współpraca z importerem w zakresie strategii sprzedaży, standardów marki oraz realizacji wspólnych inicjatyw.
- Ścisła współpraca z pozostałymi działami Firmy w celu zapewnienia spójności działań, najwyższej jakości doświadczeń Klientów oraz efektywnej realizacji celów organizacji.
- Kilkuletnie doświadczenie na stanowisku strategicznym w obszarze sprzedaży samochodów.
- Udokumentowane sukcesy w realizacji ambitnych celów sprzedażowych, samodzielność, inicjatywa oraz silna orientacja na wynik.
- Umiejętność zarządzania w rozproszonej lokalizacyjnie strukturze: wyznaczania kierunków działania, motywowania i inspirowania do realizacji ambitnych celów, rozwoju kompetencji zespołu, budowanie zaangażowania, ale również rozliczania z wyniku.
- Umiejętność budowania relacji z Klientami oraz prowadzenia rozmów handlowych, wysoka kultura osobista i elastyczność w działaniu.
- Wysokie umiejętności budowania networkingu oraz doświadczenie w aktywnym, bezpośrednim poszerzaniu bazy Klientów.
- Wysoko rozwinięte umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne i interpersonalne.
- Umiejętność nieszablonowego myślenia oraz kreatywność w poszukiwaniu rozwiązań.
- Wielozadaniowość oraz umiejętność priorytetyzacji działań.
- Zdolności analityczne.
- Wysoka świadomość współzależności między działami oraz umiejętność współpracy z zespołami poza obszarem handlowym; poczucie współodpowiedzialności za wynik całej Firmy.
- Wykształcenie wyższe, preferowane: zarządzanie, biznes lub pokrewne.
- Bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook).
- Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
- Gotowość do podróży służbowych na terenie Polski oraz czynne prawo jazdy kat. B.
